Trainings4Jobs.RU

ATG-CNT: От стратегии к реализации

Констанце Каххарова, партнер

Миссия и стратегические цели компании, действенные руководители, компетентные сотрудники и лояльные клиенты - источники созидательной энергии для каждой организации, объединенные единой корпоративной культурой! 

Мы помогаем клиентам в мобилизации, управлении и использовании созидательной энергии как отдельного сотрудника, так и организации в целом! 


Trainings4Jobs™ - инновации в развитии компетенций на рабочем месте


Trainings4JOBS™-Развития компетенций: - это инновационная модульная программа развития мета-компетенций на основе анализа личностного потенциала. Каждый участник в формате группового коучинга осмысливает свои сильные сторон и на их основе создает свой личный рецепт успеха. 

Каждый модуль основан на предоставлении письменного отчета по личному потенциалу, который точно и понятно описывает сильные стороны и содержит рекомендации по областям развития конкретной группы компетенций по теме модуля Trainings4Jobs™. Это обеспечивает эмоциональную вовлеченность участника и открывает ему уникальную возможность в определении своего личного пути развития - индивидуального рецепта успеха. Он в активной форме обсуждает требования к профилю компетенций, в живой дискуссии с бизнес-коучем и с группой открывает для себя оптимальные пути в повышении своих личностных и профессиональных качеств, навыков, воли к развитию, самоорганизованности, эффективности и способности держать фокус на важном. От занятия к занятию повышается осознание своих ценностей, личных мотивов и внутренних установок. Именно они и составляют те кирпичики, из которых строится мостик для активного перехода от теории к практике, от слов к делу, от действий к результатам.

При этом отдельные модуль охватывает одну комбинацию компетенций по заданной теме. По ней участники получают все необходимые знания и отчеты со своими результатами диагностики соответствующих компетенций. Концепция построена таким образом, что каждый модуль может быть использован как отдельно друг от друга, так и в рамках комплексной программы. 

Trainings4Jobs™ - это высший пилотаж в развитии мета-компетенций.
Как показывает наша практика, часто производительность труда и эффективность совместной работы страдает из-за отсутствия у руководителей и ключевых сотрудников базовых знаний:
  • о менеджменте и роли руководителей;
  • об основах в управлении проектами;
  • о целях, задачах и инструментах в современного руководителя;
  • об основах психологии и особенностях в работе с людьми,
  • методах и секретах личной эффективности и мотивации,
  • рычагах влияния на поведение людей,
  • механизмах выстраивания отношений с клиентами, коллегами и сотрудниками
  • и т.д.

Нехватка таких базовых знаний серьезно осложняет процесс формирование компетенций. Поэтому мы в тесном сотрудничестве  ведущими Бизнес-школами создаем в организациях площадки дистанционного обучения для дополнительного профессионального образования на уровне ведущих программ МВА. Темы представлены в виде модулей из онлайн-курсов, которые помогают восполнить пробел в знаниях и подготавливают руководителей и сотрудников к процессу самостоятельного обучения на рабочем месте. Дополнительную информацию Вы можете запросить у наших консультантов.